為了積極落實《中共中央關于建立社會主義市場經濟體制若干問題的決定》中有關國家對職業技能鑒定工作的要求，提高企業員工的整體素質，2020年6月4日，在江西省電線電纜制造行業協會的主導下，由集團公司承辦的“2020年機械行業職業技能鑒定（太平洋）培訓班”正式開班。這次培訓是江西省電線電纜制造行業協會和集團公司根據疫情的實際情況和工作要求，開展的一次企業專項培訓班，實行了企業一對一的鑒定培訓服務，增強了針對性，時效性及靈活性。集團公司也根據培訓工作需要，及時對日常工作和參加鑒定的學員工作進行了及時調整，滿足學員學習的需要。本次鑒定考核主要為電線電纜絞制工、電線電纜擠塑工、電纜拉制工、電線電纜包制工及電線電纜檢驗工的中、高級技能鑒定。由站點獲得電線電纜行業分中心特有工種職業技能鑒定相應資格的“考評員”專業技術人員進行專業正規的培訓考試服務。培訓考試分為理論和技能操作兩部分，理論培訓邀請了江西南纜集團、春光線纜有限公司的資深專家，對相關知識進行了系統的講解，使學員受益匪淺。理論考試采取一人一桌閉卷答題的方式。隨著鑒定考核工作的結束，這次培訓班也圓滿落下了帷幕。

人才的培養是企業乃至行業行穩致遠的根本。開展職業技能鑒定工作是培養員工，挖掘潛能，促進員工成長的重要方式。集團公司對職業技能鑒定（評價）工作高度重視，以職業技能鑒定（評價）為平臺，以考促學、以獎促學，考獎相輔、學用結合。為了進一步鼓勵員工參加技能鑒定工作的積極性，提高員工的技能水平，公司專門制定了《江西太平洋電纜集團有限公司員工素質提升管理辦法》，從多方面鼓勵員工提升技能、學歷等，分別針對統招大專、本科、自學大專、本科，技工級、技師級、工程師、特種行業證書持有者進行100—500元/月的補助，同時在學習時間上給予員工更多的支持，拓寬了技能人員成長和提升通道，員工學技術、比技能、提素質的意識明顯加強。

本次培訓得到了江西省電線電纜制造行業協會、江西南纜企業集團、春光線纜有限公司的大力支持。通過鑒定考核員工在理論知識水平、操作流程、安全規范、工作意識等方面有了明顯提升。